bürokrasi

Gönderi fotoğrafı: Amtsstube | © Shutterstock

Avrupa'da 70 yıldan fazla süren barışın bile olumsuz bir yanı var, yani bizimle herhangi bir kesinti ve aksama olmadan, resmi kalıp gerçekten kendini açabilir ve benzeri görülmemiş boyutlara ulaşabilir.

En az 40 yıldır bu gerçeği ve ilgili devlet ve toplum için tehlikeleri biliyoruz - etkilenen insanlardan bahsetmiyorum bile. Ve o zamandan beri göz yumuyoruz ve bürokrasinin komşu olmaya devam etmesine izin veriyoruz.

Gerçek şu ki, bunu daha önce burada birkaç kez söyledim, biz insanların bir toplum olarak işleyebilmek için sadece bürokrasiye ve yönetime ihtiyacımız var - binlerce yıldır diğer tüm modellerin aynı olduğunu tekrar tekrar kanıtlıyoruz. insanların bir arada yaşaması acımasızca başarısız oluyor.

Bununla birlikte, şimdiye kadar, savaşların, devrimlerin veya diğer sosyal çöküşlerin, biz insanların her şeye yeniden bürokrasi ile yeniden başlamamız gerektiği anlamına gelmesi her zaman oldukça doğaldı - her yaşamın ve sistemin kurtuluşu olarak kendi sonluluğumuz!

Ancak hepimiz için yeni olan, bürokrasinin “diğer mahlûklar” gibi birkaç on yıl sonra kendini yenilemeyip artık ebedi nitelikler kazanması ve kurum olarak kendini çok rahat hissetmekle kalmayıp daha fazlasını da üstlenmesidir. ve daha abartılı biçimler. Şüphesiz bu sistemin içinde evinde olanlar artık bu tuhaflıkları fark edemeyeceklerdir - bu da bilinen bir gerçektir.

Bu hatalı gelişmeyi durdurmak için yapılan tüm girişimler, son birkaç on yıldaki ilk girişimlerde zaten başarısız oldu. Yine toplum olarak ayakta kalabilmek için %80 oranında iyi işleyen bir bürokrasiye ihtiyacımız var. Bazı insanların en kötü şeyin bürokrasi eksikliği değil, %100 çalışan bir bürokrasi eksikliği olacağı konusunda spekülasyon yaptığından bahsetmek istemiyorum - ama bugünün konusu bu değil.

Yönetimlerimizin hangi düzeyde olursa olsun artık yönetilemez boyutlara ulaştığı da bir gerçektir. Artık toplumun geri kalanı olmadan kendilerini canlı ve meşgul tutmalarını sağlayan boyutu çoktan aştılar.

Ve toplumun geri kalanı giderek daha fazla şikayet ediyor, çünkü geri kalanlar, sayısız olan olumsuz etkilere katlanıyor ve acı çekiyor - başlangıçta gönüllü çalışmalarımdan çok yakın tarihli bir örnek getirmeyi amaçladım, ancak daha sonra bunları düşünmek zorunda kaldım. profesyonel ve kişisel geçim kaynakları bürokrasi çılgınlığımız tarafından geri dönülmez bir şekilde yok ediliyor ve şimdilik bunun kalmasına izin vereceğim.

Web günlüğü okuyucularım hayatta öyle bir konumdalar ki, kendilerinden yeterli örnekler sunabiliyorlar ve muhtemelen benim şu anki gönüllü deneyimlerimden çok daha sert!

Bu yüzden yazımı kısaltacağım ve doğrudan kendi sonuçlarıma geleceğim. Bürokrasimizi ve onun içine hapsolmuş hemşehrilerimizi kurtarmalıyız. Ve en azından şimdilik yapabiliriz. Ancak bunu bir an önce yapmazsak iki bürokratik çözümden biri devreye girecek: ya yönetim toplumun tamamının %100'ünü ele geçirecek ve bu sadece yönetimden ibaret olacak ya da toplum yönetim altında çökecek. Yönetimimizin yükü ve onun tarafından yönetilmeyi de hak etmiyor - filozoflar artık yönetimlerimizde içkin olan insan imajını tanıyabilirler.

Herkes için çözüm:

• %100 şeffaflık tüm Idari konular;
• yönetimlerimizin tamamen dijitalleştirilmesi;
• idari personel arasından en iyilerin kalıcı olarak seçilmesi;
• gereklilik ve etkililik için tüm gönderilerin iki yılda bir gözden geçirilmesi;
• tüm idari süreçler, yayınlanan kurallar ve önlemler için bir zaman sınırı.

Gerçekten ihtiyaç duyduğumuz ve karşılayabileceğimiz yönetimi bir kez daha alabilmemiz için çözülmesi gereken daha birçok şey olduğunun tamamen farkındayım.

Son olarak, yine açılış cümlem: (işleyen) yönetimler olmadan var olamayız.